Info Lowongan Kerja

Informasi pekerjaan karir tips mencari kerja

METRO TV LOWONGAN PEKERJAAN KERJA

LOWONGAN METRO TV
Jobs

Saya mendapat pesan dari salah seorang melalui blog journalist bahwa sekarang ada peluang terbuka bagi Anda yang masih berminat masuk dunia televisi. Informasi ini bisa disimak langsung di situ Metro TV.

Kami mengundang tenaga-tenaga muda dinamis untuk mengisi posisi:

PRESENTER
Kualifikasi:

Pendidikan min S1, IPK min 2,75
Usia max 28 tahun
Lancar berbahasa Inggris (TOEFL 500)
Postur tubuh proporsional, dengan tinggi badan min.165 cm
Berpenampilan menarik, cameraface dengan vocal/suara yang baik (microphonic)
Diutamakan yang memiliki pengalaman jurnalistik dan penulisan naskah berita
* Harap sertakan foto postcard dalam beberapa posisi close up + tertawa

PRODUCER (PROD)
Kualifikasi:

Pendidikan min S1, IPK min 2,75
Usia max 35 tahun untuk Producer
Mampu berbahasa Inggris lisan dan tertulis
Berpengalaman di broadcast & jurnalistik
Berpengalaman sebagai Producer min 2 tahun

ASSISTANT PRODUCER (ASPROD)
Kualifikasi:

Pendidikan min S1, IPK min 2,75
Usia max 33 tahun
Mampu berbahasa Inggris lisan dan tertulis
Berpengalaman di broadcast & jurnalistik
Berpengalaman sebagai Assistant Producer min 2 tahun

REPORTER (REP)
Kualifikasi:

Pendidikan min S1, IPK min 2,75
Usia max 28 tahun
Lancar berbahasa Inggris (TOEFL min 500)
Poster tubuh proporsional, dengan tinggi badan min 165 cm
Berpenampilan menarik, cameraface dengan vokal/suara yang baik (microphonic)
Diutamakan laki-laki

CAMERA PERSON (CAM)
Kualifikasi:

Pendidikan min S1, IPK min 2,75
Usia max 30 tahun
Tinggi minimal 165 cm
Pengalaman di broadcast min 3 tahun
Tidak buta warna

ACCOUNT MANAGER (AM)
Kualifikasi:

Pendidikan min S1, IPK min 2,75
Usia max 30 tahun
Berpengalaman sebagai AE/Marketing dan mensupervisi team penjualan di broadcast atau agency iklan
Memiliki kendaraan pribadi

ACCOUNT EXECUTIVE (AE)
Kualifikasi:

Pendidikan min S1, IPK min 2,75
Usia max 27 tahun
Berpengalaman sebagai AE/Marketing di broadcast atau biro iklan
Memiliki kendaraan pribadi

Lamaran dikirim ke :

recruitment@metrotvnews.com
PT. Media Televisi Indonesia (MetroTV)
PO Box 1515/PLUS/JKB 11015

Sertakan :

Surat lamaran dan CV. Tuliskan kode jabatan di sudut kanan amplop
Lampirkan fotocopy ijazah beserta transkrip terakhir
Lampirkan foro diri terbaru ukuran postcard (khusus untuk Reporter)

Juli 17, 2008 Posted by | lowongan kerja, Sarjana S1 | Tinggalkan komentar

TV7 Lowongan Kerja

Lowongan Kerja di TV7
Job Category : Engineering, Science, Sastra Budaya, Social Science, Seni Desain, Kesehatan, Agriculture, Economics, Jasa Layanan, Administration, Jurnalism/Writer, Sinematografi Perfilman, Psychology, Entertainer, Officer A. Fresh Graduate Programmed (FGP):
1. News

1. Production Assistant
Membantu Producer menyelenggarakan program berita dari segi keperluan teknis, dari pra produksi, produksi dan post produksi
2. Reporter
Melakukan peliputan berita aktual setiap hari
3. Camera Person
Melakukan pengambilan gambar dalam rangka liputan berita
4. Secretariat Redaksi – Unit Production Manager
Memberikan dukungan administrasi dan dan administrasi keuangan kegiatan kerja redaksi, maupun proses produksi yang akan diselenggarakan.

2. Production

1. Production Creative Development Center
Bertanggung jawab dalam perencanaan, pembuatan konsep program-program yang berkaitan dengan aspek kreatif
2. Production Assistant
Membantu producer mengkoordinir kebutuhan teknis produksi dari pra produksi hingga post produksi
3. Floor Director
Mengatur bloking dan kegiatan di atas panggung sebagai perpanjangan tangan Program Director
4. Unit Admin
Mengelola semua kegiatan administrasi di bagian produksi
5. Unit Talent
Menyediakan kebutuhan artis untuk kebutuhan program, tidak terbatas pada mencari informasi dan negosiasi.
6. Unit Production Manager
Mengelola anggaran dan biaya produksi yang bersifat non teknis, termasuk kegiatan penyediaan konsumsi, transportasi, dan akomodasi atas kegiatan produksi.

3. Technical & Facilities Services

1. Camera Person
Bertanggung jawab atas pengoperasian peralatan dan perlengkapan kamera di studio dalam kegiatan produksi
2. Audio Person / Audio Mixing
Bertanggung jawab atas pengoperasian peralatan dan perlengkapan audio selama proses produksi
3. Lighting Person
Bertanggung jawab atas penataan cahaya dan pengoperasian peralatan lighting selama proses produksi
4. Control Room
Bertanggung jawab mengoperasikan peralatan switcher, VTR, CCU, dan Caracter Generator.
5. Technical Support
Bertanggung jawab atas peralatan, instalasi peralatan broadcast dan memastikan semua peralatan dapat berfungsi dengan baik pada saat proses produksi.
6. Maintenance
Bertanggung jawab melakukan perawatan dan perbaikan atas kerusakan ringan peralatan broadcast
7. Logistic & Inventory
Bertanggung jawab atas administrasi penyimpanan dan pengelolaan keluar masuk peralatan broadcast
8. Wardrobe
Bertanggung jawab atas penyediaan dan penataan busana bagi pengisi acara
9. Set Design
Bertanggung jawab membuat desain set panggung atas suatu program.
10. Virtual Set Operator
Bertanggung jawab menoperasikan peralatan virtual set sesuai dengan kebutuhan program.
11. Editor
Bertanggung jawab melakukan penyuntingan gambar sesuai dengan kaidah dan konsep yang telah ditentukan.

B. Experienced:
1. News

1. Producer – Bulletin & CA
Bertanggung jawab dalam perencanaan, pelaksanaan dan memonitor seluruh proses suatu program yang diembankan.
2. Associate Producer – Bulletin & CA
Bersama dengan producer bertanggung jawab terhadap proses penciptaan dan pengembangan Program Bulettin & CA.
3. Producer – Magazine & Documentary
Bertanggung jawab terhadap proses penciptaan dan pengambangan suatu Program.
4. Associate Producer – Magazine & Documentary
Bersama dengan producer bertanggung jawab terhadap proses penciptaan dan pengembangan Program Magazine & Documentary.
5. Assignment Editor & Korda Assistant
Bertanggung jawab mengelola dan memberikan perintah kerja terhadap reporter dan koresponden daerah dalam mencari berita sesuai dengan kebutuhan

2. Production

1. Producer
Bertanggung jawab dalam perencanaan, pelaksanaan dan memonitor seluruh proses produksi suatu program
2. Associate Producer
Membantu producer dalam perencanaan, pelaksanaan dan memonitor seluruh proses produksi suatu program
3. Program Director
Mengarahkan pengambilan gambar sesuai rundown program
4. Creative
Bertanggung jawab dalam perencanaan, pembuatan, dan pelaksanaan produksi berkaitan dengan aspek kreatif

General Requirement :
1. Min. D3/S1 from reputable University
2. Experiencies Min. 2 years in the same position for EXPERIENCED vacancies.
3. Fresh Graduate from all major are welcome for FGP.
4. English active

Please submit your application letter with a recent photograph and Curriculum Vitae in 1 (one) attachment in doc (MS Word) file not more than 100kb.
And also the position code as a subject to: recruit@tv7.co.id

Or

HR Department TV7
Wisma Dharmala Sakti
Jl. Jend. Sudirman Kav. 32, 21st Floor
Jakarta 10220

Not more than 10 November 2006
Only candidates meet the above requirements will be notified, All applications will be treated strictly confidential.

Juli 17, 2008 Posted by | D3, lowongan kerja, Sarjana S1 | Tinggalkan komentar

Metro TV Lowongan Kerja Pekerjaan

Metro TV Lowongan Kerja Pekerjaan wartawan jurnalis reporter
NEWS PRESENTER
Qualification
· Cameraface with microphonic voice
· Fluent in English (TOEFL 500) – A MUST ! Harap membawa sertifikat

TOEFL yang masih berlaku (6 bln) pada pelaksanaan tes
· Max. age 26 years old
· S1, IPK min. 3.00
· Proportional, min. height 165 cm
· Experienced and/or fresh graduated *
* inexperienced must join a one-year exclusive Presenter Training

Program

On Camera Test
& Walk In Interview : 09.00 – 15. 00 WIB

Note : Berpakaian rapi, laki-laki kemeja & dasi, perempuan blazer & rok (make up tipis)

JAKARTA
4-5 October 2007
14-15 November 2007
Ruang Rapat Besar, Lobby 3
Kedoya, Jakarta Barat

YOGYAKARTA
25-26 October 2007
Graha Sabha Pramana, UGM
Bulaksumur, Yogyakarta

BANDUNG
31 October- 01 November 2007
Graha Sanusi Hardjadinata (Aula UNPAD)
Jl. Dipatiukur No.35, Bandung

SURABAYA
07- 08 November 2007
Auditorium Universitas Airlangga
Kampus C
Mulyorejo, Surabaya

Juli 17, 2008 Posted by | lowongan kerja, Sarjana S1 | Tinggalkan komentar

Pendidikan Cakim Peradilan Agama

Pendidikan Cakim Peradilan Agama
Dimuat Oleh Administrator
Rabu, 27 Pebruari 2008
221 Cakim Peradilan Agama Ikuti Diklat

——————————————————————————–
Bogor | badilag.net

Sebanyak 221 orang Calon Hakim dari lingkungan peradilan agama mengikuti Pendidikan Calon Hakim Angkatan III Peradilan Agama se-Indonesia Tahun 2008. Kegiatan ini secara resmi dibuka oleh Tuada Pembinaan MA RI, Drs. H. Ahmad Kamil, SH, M.Hum, Senin (25/2), bertempat di Pusat Pelatihan Manajemen dan Kepemimpinan Pertanian (PPMK), Ciawi, Bogor. Kehadiran Tuada Bin dalam acara tersebut mewakili Ketua MA yang berhalangan hadir.

Hadir pula dalam kegiatan yang penyelenggaraanya didasarkan pada SK Ka Balitbang Diklatkumdil .bernomor 03/BLD/SK/I/2008 tanggal 8 Januari 2008 ini Tuada Militer, Kabalitbang Diklat Kumdil, Dirjen Badilag, Dirjen Badan Peradilan Militer dan TUN, Kapudiklat Teknis Peradilan, Ketua PTA Bandung, KPA Bogor, WK PN Bogor, dan beberapa pejabat struktural di lingkungan Badan Diklat MA.

——————————————————————————–

Anugrah Terakhir
Menurut Ahmad Kamil, pendidikan Calon Hakim Angkatan III Peradilan Agama ini merupakan anugrah terakhir dari UU No 7 Tahun 1989.
“Kini dengan UU baru (UU 3/2006, red) para pegawai peradilan agama tidak ada kesempatan lagi untuk mengikuti tes penerimaan hakim”, tegas Tuada Pembinaan dalam pengarahannya.

Ahmad Kamil menilai kesempatan turut serta dalam pendidikan ini sebagai karunia Allah yang tiada terhingga. Ia mengharapkan para peserta untuk tidak menyia-nyiakan karunia Allah ini.

——————————————————————————–
Menjawab pertanyaan peserta yang menyoal kebijakan MA menutup kesempatan para pegawai untuk mengikuti rekrutmen hakim, Ahmad Kamil menegaskan bahwa hal tersebut semata amanat undang-undang. “Kami secara pribadi menghendaki para pegawai berkesempatan untuk mengikuti tes hakim, tetapi Undang-Undang menghendaki bahwa hakim berasal dari CPNS Cakim, bukan dari PNS”, papar Tuada memberikan penjelasan dalam sesi tanya jawab.
Melalui proses pendidikan Cakim ini, Ahmad Kamil, mengharapkan para peserta mampu membuktikan kualitas diri, menunjukan perubahan prilaku, serta mampu pula mewujudkan visi MA. Substansi visi MA tersebut, menurut Kamil, adalah integritas, profesionalitas, moralitas, dan institusi yan bermartabat.

Menyikapi Kritik

Sementara itu Kepala Badan Diklat Kumdil, H. Anwar Usman, SH, MH, dalam sambutannya mengingatkan bahwa banyak pihak yang mencurahkan perhatiannya kepada dunia peradilan. Aparatur peradilan banyak menuai kritik. Tidak jarang, kita menjadi sasaran fitnah.

——————————————————————————–
Mengenai hal ini Anwar Usman menghapkan bahwa berbagai kritik tersebut dijadikan semangat untuk meningkatkan intelektualitas, profesionalitas, dan moralitas.

Dibentuk Rangking

Menurut, Dr. H. Supandi, SH, MH, Kapusdiklat Teknis, dalam rangka pengembangan karir hakim, dalam pendidikan cakim angkatan III ini akan diterapkan sistem rangking. Sistem ini menjadi data base dini untuk pengembangan karir yang bebasis pada kecerdasan intelektual, integritas, dan profesionalitas.

——————————————————————————–
Unsur yang dijadikan penilaiannya, papar Kapusdiklat Teknis, meliputi kepemimpinan, disiplin dan kejujuran, penguasaan materi, sikap akademis, dan prilaku.
Berbicara mengenai komposisi materi pendidikan yang berlangsung selama satu bulan ini, Supandi memberikan ilustrasi, 30 % teori dan 70 % pengetahuan aplikasi di lapangan. Hal ini didasarkan pada asumsi bahwa semua peserta sudah cukup memiliki pengetahuan tentang struktur, maupun sistem administrasi di peradilan agama.
Sementara itu ditempat terpisah, Ketua Panitia Pelaksana Pendidikan Cakim Angkatan III, Hj. Sumarni Marzuki, SH, MH, menjelaskan bahwa diklat ini tidak semata-mata memberikan asupan materi, tetapi juga mengkondisikan bagaimana para peserta berprilaku selayaknya seorang hakim.
“Tidak diharapkan ada peserta yang memakai sarung ketika makan, atau merokok sembarangan”, tegasnya dengan nada bercanda.

Juli 17, 2008 Posted by | cpns, lowongan kerja, pns | Tinggalkan komentar

Ikuti

Get every new post delivered to your Inbox.